联通员工持股比例的混改，可能会让已经实施员工持股计划的上市国企有些侧目。
按照国务院国资委的要求，2017年要努力在包括集团层面在内的混改上取得突破，电力、石油、天然气、铁路、民航、电信、军工等领域的混改要迈出实质性步伐。目前，中央企业相关试点项目已陆续启动。比如在民航领域，东航就打响了混改的“第一枪”。
东航集团不再对东航物流拥有绝对控制权(持股45%)，员工持股比例上升至10%，员工个人最高投资额达到3000万元。
Wind数据显示，截至3月30日，已实施员工持股计划的a股公司有652家，其中实际控制人为中央国家机关、中央国有企业、SASAC、地方政府、地方国有企业、地方SASAC的公司有69家。
在已实施员工持股计划的39家上市国有企业中，
太极实业员工持股比例最高为9.21%，但SASAC去年8月设定的总股本30%的上限仍有较大空间；其次是鄂武尚A 7.27%的股权、7.00%的财产，以及员工持股计划持有的13股占总股本2%以上的股份：
在尚未实施员工持股计划的30家上市国有企业中，
格力电器有限公司的初始资本规模最大，为亿元，其次是紫光国鑫的10亿元和安徽水利的6.08亿元。资金来源主要是员工工资和自筹，部分还包括持股计划的奖金。以下是初始资本规模在2亿元人民币以上的公司：
不管混改后的员工持股情况如何，裁员等员工问题对联通来说确实很难。联通混改后，基层员工可能面临主动或被动辞职的决定，大规模筛选后离职的员工该如何适应混改后的新公司？国企中国联通混改后还会保留原来的福利待遇吗？还是应该采用优胜劣汰的方法来提高员工的薪酬？中国联通应该用什么样的薪酬来吸引紧缺人才？同时，我们应该提高老员工的工资。种种问题伴随着混改后员工的生活能否得到改善。
2股份转让比率
有分析人士指出，中国联通的混改将通过
通过定向增发和扩股转让旧股等方式调整中国联通股权结构，中国联通集团股权由%降至36%。
猜测股权转让比例
如果民营企业发行私有股，旧股转让。定向发行规定：增持股份不得超过总股本的20%，可按20%的上限累计增持42.4亿股。
中国联通的总股本已经增加到亿股。第一大股东中国联通集团，最初持有亿股，持股比例为%。旧股转让后，可以调整为36%，旧股可以转让。
老股转让给民营企业，民营企业持股20%(定增8.48亿股)。
国有企业转让的老股和职工股达亿股，占13%。
社会公众股没有变化到78.97亿股，现在占31%。
截至目前，国有资产、民营企业、职工、流通股等各方比例：
中国联通集团占比36%，为91.56亿；民营企业(腾讯或阿里巴巴或百度等。)占比20%和50.87亿；国有企业和从业人员分别占13%和32.94亿；有31%，公开发行78.97亿股，合计254.35亿股。
按照这个猜测，国企和员工加起来占13%。
3战略投资者地位
BAT等互联网民营企业混改为中国联通被外界认为没有悬念。去年，中国联通先后签约
从三大运营商移动用户和有线宽带用户数量的整体规模来看，目前人们连接业务的渗透率已经相当平等，围绕现有用户展开激烈的市场份额调整竞争。对于
事物的连接，对于每个家庭来说，都是对市场不可估量的增量连接。
基于广泛连接的物联网和大数据服务将是三大运营商的主要方向。物联网产业链较长，互联网巨头在其中扮演着重要角色。如果能引入腾讯、阿里、JD.COM、百度等国内互联网巨头作为自己的战略投资者，他们将在物联网和大数据领域获得更多机会。
4融资规模
8月11日，中国联通公布2017年上半年业绩，预计净利润约7.8亿，较去年同期增长约74.3%。根据中国移动上半年的业绩报告，其上半年利润达到627亿元。也就是说，
中国移动的净利润是中国联通的80多倍。
有分析人士指出，从中国联通的现状来看，其竞争力较弱，而中国联通混改的主要因素是资金短缺。三大运营商中，中国联通最缺钱。有了钱，它可以建立网络，发起营销，缩小与竞争对手的差距。因此，融资基数应为200-300亿元。
有传言称，百度、JD.COM等互联网巨头将加入这一行列，分别向中国联通a股投资100亿元和50亿元，阿里巴巴、腾讯等新投资者将向中国联通a股上市公司投资约100亿美元。加上百度和JD.COM的追加投资，中国联通的总投资可能达到800亿元左右(约118亿美元)。
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