2021年3月4日，李克强总理在政府工作报告中提出，要逐步推迟法定退休年龄，这将导致社会关注
延迟退休影响社会神经，从第一次提出到现在已经持续了十几年。经过反复论证，现在被提上日程。业内专家表示，渐进式延迟退休计划有望在“十四五”期间实施。在延长退休年龄的同时，可以考虑支持实施弹性退休制度。
早在2008年11月，人力资源和社会保障部社会保障研究所负责人就表示，相关部门正计划在条件成熟时延长退休年龄。2012年，人力资源和社会保障部、国家发展改革委等部门制定的《社会保障十二五规划纲要》发布，其中提出研究弹性延迟领取养老金年龄的政策。
2015年11月发布的《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十三个五年规划的建议》提出，我国将出台渐进式延迟退休年龄政策。
2016年7月，人力资源和社会保障部发言人李忠介绍延迟退休政策时表示，未来将分三步走：一是实施缓慢，逐步到位；二是区别对待，分步实施；三是在实施前及时公告，在方案出台前广泛听取和征求意见。
同年，人力资源和社会保障部表示，延迟退休计划将于2017年正式出台，出台后将有5年左右的过渡期，或于2022年正式实施。然而，2019年后，延迟退休的推动作用减弱了。
2020年，延迟退休将再次成为焦点关注《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十四个五年规划和二三五年远景目标的建议》，同年11月发布，提出应逐步延迟法定退休年龄。
2021年2月26日，人力资源和社会保障部副部长游军在国务院办公厅新闻发布会上表示，人力资源和社会保障部正在会同有关部门研究延迟退休的具体改革方案。由于延迟退休年龄涉及广大职工的切身利益，在研究制定方案的过程中，将广泛听取各方意见，充分吸收各界建议，取得最大公约数，确保方案科学可行、稳定实施。
中国目前的法定退休年龄是男职工60岁，女干部55岁，女职工50岁。证券，武汉科技大学金融研究所所长董登新告诉界面新闻，中国的法定退休年龄是在上世纪50年代制定的。现在70年过去了，平均寿命、就业方式、工作条件都不一样，退休年龄要调整。
新中国成立之初，我国人均预期寿命约为40岁，2019年已增至77.3岁。城镇居民平均预期寿命较高，已超过80岁。另一方面，自2012年以来，中国劳动年龄人口数量有所下降，平均每年减少300多万，且下降幅度还在增加。预计“十四五”期间将减少3500万。
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