浙江省台州市黄岩区委编办聚焦为民提供更好更高效的公益服务，坚持标准化、简单化、稳定化三个方向，推动事业单位聚焦主业、回归标准、提能增效、释放活力。
一是坚持规范导向，全面完成承担行政职能的事业单位改革。按照与机构改革“统筹推进、同步实施”的要求，深入开展全区事业单位调研。将全部、主要、部分承担行政职能的机构全部纳入改革范围，根据不同情况推进改革。彻底清理事业单位承担的行政职能，理顺政事关系，实现政事分离。对于主要承担行政职能的事业单位，按照行政职能回归行政机关、铲除事业单位的要求，将承担行政职能的事业单位类别调整为公益性类别，不再称为“局、委、办”。
二、坚持精简导向，分步推进公益事业单位改革。按照精干高效的原则，从4月起，按照分步、分批、有序推进的方案，取消职责相近、设置重复分散、职能弱化、规模过小的机构，进一步清理规范整合，调整优化公益性机构布局。对未完成清理和标准化整合的部门，暂停编制审批，强制部门主动开展清理和标准化整合工作。目前，21个部门所属106个事业单位清理规范整合，13个“小、弱、散”事业单位撤销，优化了资源配置，提高了事业单位公共服务水平和效率。
三是坚持正确导向，审慎稳妥推进事业单位改革。按照快、能转、能合、鼓励企业转制改制的原则，坚持“好起来，安安静静地过日子”的原则，做好事业单位改革方案的落实工作。严格控制生产经营机构人员编制。应注销所有现有空缺职位，不允许新的职业人员。多次与主管部门和单位对接，明确改革路径。会同人力资源和社会保障、财政等相关部门做好制度衔接，妥善安置人员，并及时研究化解改革推进中遇到的矛盾和风险。截至目前，全区5家事业单位全部完成改革。
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